Een ongeluk of accident binnen uw organisatie kunt u nooit volledig uitsluiten. Als het dan toch gebeurt, is het van cruciaal belang dat uw medewerkers goed opgeleid zijn en op de juiste manier eerste hulp verlenen.

Een ongeluk of accident binnen uw organisatie kunt u nooit volledig uitsluiten. Als het dan toch gebeurt, is het van cruciaal belang dat uw medewerkers goed opgeleid zijn en op de juiste manier eerste hulp verlenen.

Deze opleiding is voornamelijk bestemd voor kleinere bedrijven of middelgrote bedrijven met beperkte risico’s (C & D bedrijven). Elke werkgever duidt een aantal personen aan, die de EHBO-verzorging binnen de onderneming verzekeren voor collega’s en derden (cf. KB 15/12/2010).

Behaalde u het getuigschrift van EHBO hulpverlener? Dan moet u volgens de wetgeving jaarlijks een bijscholing volgen van minstens 4 lesuren volgen (KB van 15/12/2010 betreffende de eerste hulp). Met deze bijscholing EHBO zorgt u ervoor dat uw EHBO-brevet geldig blijft.

Behaalde u het getuigschrift van EHBO hulpverlener? Dan moet u volgens de wetgeving jaarlijks een bijscholing volgen van minstens 4 lesuren. Met deze bijscholing EHBO zorgt u ervoor dat uw EHBO-brevet geldig blijft.

Een ongeluk of accident binnen uw organisatie kunt u nooit volledig uitsluiten. Als het dan toch gebeurt, is het van cruciaal belang dat uw medewerkers goed opgeleid zijn en op de juiste manier eerste hulp verlenen.

Behaalde u het getuigschrift van EHBO hulpverlener? Dan moet u volgens de wetgeving jaarlijks een bijscholing volgen van minstens 4 lesuren volgen (KB van 15/12/2010 betreffende de eerste hulp). Met deze bijscholing EHBO zorgt u ervoor dat uw EHBO-brevet geldig blijft.

Deze opleiding is voornamelijk bestemd voor kleinere bedrijven of middelgrote bedrijven met beperkte risico’s (C & D bedrijven). Elke werkgever duidt een aantal personen aan, die de EHBO-verzorging binnen de onderneming verzekeren voor collega’s en derden (cf. KB 15/12/2010).