Indexation du flexi-salaire dans l’Horeca


Dans le cadre d’un flexi-job dans l’Horeca, le travailleur a droit à un flexi-salaire horaire minimum, le brut est égal au net, étant donné qu’il ne fait pas l’objet de retenues). Cependant, un flexi-pécule de vacances est payé en même temps que le salaire.

Par une adaptation découlant d’un dépassement d’index, à partir du 1er mai 2024 le montant minimum du flexi-salaire horaire s’élève à 11,41 euros et le montant minimum du flexi-pécule de vacances s’élève à 0,88 euros par heure (soit au total 12,29 euros).

Dans tous les autres secteurs, en ce compris dans le secteur des soins de santé, le flexi-salaire de base devra être au moins égal au montant brut du salaire barémique applicable à la fonction exercée. Si aucun salaire barémique n’a été fixé, il devra être au moins égal au revenu minimum mensuel moyen garanti (RMMMG).

Source: Instructions administratives ONSS - 2024/1/ Instructions intermédiaires

Gepubliceerd op10 Jun 2024