De Rijksdienst voor Sociale zekerheid (RSZ) verduidelijkt het principe van de kilometervergoeding nu verder in de tussentijdse administratieve instructies 2023/03.
Attentia
info@attentia.be
De Rijksdienst voor Sociale zekerheid (RSZ) verduidelijkt het principe van de kilometervergoeding nu verder in de tussentijdse administratieve instructies 2023/03.
Op 18 september 2023 werd een besluit van de Vlaamse Regering gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad dat het Vlaamse doelgroepenbeleid aanpast in uitvoering van het Vlaams Regeerakkoord 2019 -2024.
Op 05 september 2023 verscheen in het Belgisch Staatsblad een wet ter uitvoering van de afspraken gemaakt in het kader van het interprofessioneel overleg 2023 – 2024.
Op 21 augustus 2023 verscheen in het Belgisch Staatsblad een Besluit van Brusselse Hoofdstedelijke Regering dat het systeem van betaald educatief verlof hervormt vanaf het schooljaar 2023 -2024.
Het volledig overzicht van de indexaties of CAO-loonsverhogingen voor augustus 2023, gerangschikt per paritair comité : 202308_indexaties_augustus_2023_vo.pdf [PDF, 84.14 KB]
Op 17 juli 2023 publiceerde de RSZ in de administratieve instructies meer toelichting bij de solidariteitsbijdrage voor bedrijfswagens vanaf 1 juli 2023.
De solidariteitsbijdrage voor bedrijfsvoertuigen wordt vanaf 1 juli 2023 verhoogd voor bedrijfsvoertuigen die vanaf deze datum worden aangekocht, gehuurd of geleased. Het is de datum waarop de werkgever bij aankoop van een bedrijfswagen de bestelbon heeft ondertekend of de datum waarop de lease- of huurovereenkomst werd afgesloten, die bepalend is.
We vestigen hierbij graag de aandacht op enkele overgangssituaties.
Een gedeeltelijke compensatie is voorzien in een ontwerp van programmawet voor de kost voortvloeiend uit de gelijkstelling van de dagen tijdelijke werkloosheid overmacht als gevolg van de COVID-19-pandemie, de overstromingen in de zomer van 2021 of het conflict in Oekraïne, voor wat het vakantiegeld voor de bedienden betreft.
In uitvoering van het interprofessioneel afsprakenkader dat binnen de Groep van 10 gesloten is, wordt het bedrag van de aanvullende vergoeding in het kader van het stelsel werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT) op 1 juli 2023 herzien.
De Nationale Arbeidsraad (NAR) heeft op 30 mei 2023 cao’s gesloten in uitvoering van het
Akkoord dat in de groep van Tien werd gesloten en die de voorwaarden vastleggen voor de bijzondere stelsels werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT) voor de periode tot 30 juni 2025.
De ministerraad van 26 mei 2023 heeft op voorstel van minister van Financiën Vincent Van Peteghem en minister van Mobiliteit Georges Gilkinet een ontwerpamendement goedgekeurd bij de wet betreffende diverse fiscale bepalingen voor het invoeren van een belastingkrediet voor de fietskilometervergoeding toegekend in toepassing van cao nr. 164.
In het Belgisch Staatsblad van 15 mei 2023 werd een koninklijk besluit gepubliceerd dat een pleegkind vanaf 25 mei 2023 gelijkstelt een (eigen) kind voor alle gebeurtenissen die aanleiding geven tot klein verlet.
De ministerraad van 12 mei 2023 heeft op voorstel van minister van Werk Pierre-Yves Dermagne, minister van Financiën Vincent Van Peteghem en minister van Sociale Zaken Frank Vandenbroucke een voorontwerp van wet en twee ontwerpen van koninklijk besluit goedgekeurd tot uitvoering van het sociaal akkoord in het kader van de interprofessionele onderhandelingen voor 2023-2024.
Het volledig overzicht [PDF, 80.17 KB] van de indexaties of CAO-loonsverhogingen voor mei 2023, gerangschikt per paritair comité
Op maandag 22 mei 2023 plannen de drie grote werknemersorganisaties ACV, ABVV en ACLVB in gemeenschappelijk vakbondsfront een betoging voor vakbondsvrijheden en tegen sociale dumping te Brussel.
De Vlaamse jobbonus is bedoeld om werken meer te doen lonen, en richt zich op de laagste inkomens, met een premie van maximaal 600 euro per jaar.
Door verschillende overschrijdingen van de spilindex en het sociaal akkoord van juni 2021 dat de minimumlonen verhoogde, is het gewaarborgd gemiddeld minimummaandinkomen gestegen. Om ervoor te zorgen dat een persoon die tegen een minimumloon werkt een volledige jobbonus krijgt, is het dus nodig om de loongrenzen van de jobbonus aan te passen.
De Vlaamse Regering wijzigt nu principieel het uitvoeringsbesluit met de regeling van een jobbonus, om de loongrenzen en het minimumbedrag van de jobbonus aan te passen. Over dit besluit wordt het advies ingewonnen van de SERV en daarna van de Raad van State.
Het Europees Parlement keurde vandaag bindende regels voor loontransparantiemaatregelen goed. Deze strenge regels dwingen EU bedrijven om transparant(er) te zijn over lonen om zo een gelijke verloning naar gender te kunnen garanderen. Het parlement introduceert zo ook potentiële boetes bij loondiscriminatie.
De programmawet van 26 december 2022 breidt vanaf 1 januari 2023 de mogelijkheid tot inzet van flexi-arbeid uit tot een aantal bijkomende sectoren. Vanaf 1 januari 2023 is er eveneens een aanpassing van het minimumbedrag van het flexi-loon in PC 330.
De ministerraad keurt een voorontwerp van wet en een ontwerp van koninklijk besluit goed over de toekenning van een koopkrachtpremie voor werknemers van ondernemingen die tijdens de crisis goede resultaten hebben behaald.
De ministerraad keurt een ontwerp van koninklijk besluit goed dat als doel heeft de maximale marge voor de loonkostenevolutie voor 2023 en 2024 vast te leggen.
De ministerraad keurt op voorstel van minister van Werk Pierre-Yves Dermagne een ontwerp van koninklijk besluit goed ter verlenging van het recht op betaalde afwezigheid voor werknemers die zich laten vaccineren tegen het coronavirus COVID-19.
In het Belgisch Staatsblad werd op 16 december 2022 een KB gepubliceerd dat deze maatregel voor de zorgsector nu verlengt tot 31 maart 2023. Het KB treedt in werking op 31 december 2022.
Een koninklijk besluit van 10 november 2022 voerde retroactief uit wat reeds deze zomer op de website van de Minister van Financiën werd aangekondigd.
Vooreerst werd retroactief van maart tot juni 2022 de vroegere vergoeding van 0,3707 euro per kilometer verhoogd naar 0,4020 euro per kilometer. Daarnaast voorziet het KB voortaan in een trimestriële indexaanpassing en dit voor het eerst op 1 oktober 2022.
In november 2022 werd de spilindex voor de overheidswedden en sociale uitkeringen overschreden. Als gevolg daarvan worden de sociale uitkeringen in december 2022 en de wedden van het overheidspersoneel in januari 2023 met 2% aangepast aan de gestegen levensduurte.
De federale regering heeft op maandag 28 november 2022 een akkoord bereikt omtrent het loonkader voor de komende twee jaar.
De ministerraad van 25 november 2022 heeft op voorstel van minister van Werk Pierre-Yves Dermagne, een ontwerp van koninklijk besluit goedgekeurd dat het loonplafond voor betaald educatief verlof in het schooljaar 2022-2023 vastlegt.