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Le 21 novembre 2022, la loi réintroduisant un droit au petit chômage pour les travailleurs afin de recevoir un vaccin contre le coronavirus COVID-19 a été publiée au Moniteur belge du 21 novembre 2022.

L'Ordre des Médecins a rédigé un avis dans lequel il précise que les médecins ont l'obligation déontologique de porter un masque buccal dans le cabinet médical. 

En raison de la maladie et de la mise en quarantaine de nombreux travailleurs, les secteurs de la santé et de l’éducation sont toujours confrontés à une importante pénurie de personnel. Afin de préserver la continuité des services et la bonne organisation du travail dans ces secteurs, une loi a été publié dans le Moniteur Belge le 10 juin 2022 . Il contient un certain nombre de mesures relatives au droit du travail visant à soutenir le transfert de travailleurs supplémentaires vers ces secteurs au cours du deuxième trimestre de 2022.

Chez qui le vaccin contre la grippe est-il recommandé ? 

Maintenant que les chiffres relatifs au coronavirus sont en baisse et que nous recevons de moins en moins de demandes via notre ligne Corona et dans nos boîtes mail, nous avons décidé de réduire notre permanence sur ces canaux.   

Le gouvernement fédéral a décidé, dans le cadre d'un paquet de mesures de lutte contre la hausse des prix de l’énergie, qu’un système de chômage temporaire pour cause de force majeure due à la guerre en Ukraine sera instauré pour la période allant du 1er avril 2022 au 30 juin 2022, avec les mêmes modalités que le chômage temporaire pour cause de force majeure due au COVID-19 qui expire le 31 mars 2022. 

Le comité de concertation du 4 mars 2022 a décidé de faire passer le baromètre corona en jaune à partir du 7 mars 2022.

Le gouvernement fédéral a décidé d’octroyer une prime de compensation aux employeurs qui sont issus du secteur évènementiel et de certains autres secteurs afin de soutenir ces secteurs et contribuer à éviter les licenciements dus à la pandémie de COVID-19 en réduisant le coût salarial des travailleurs salariés.

Le Comité de Concertation du 21 janvier 2022 a approuvé le baromètre corona et  a décidé de lancer le baromètre en code rouge à partir du 28 janvier 2022. Cela signifie, entre autres, que les règles actuelles du télétravail seront étendues.

Le 12 janvier 2022, une loi a été publiée au Moniteur belge qui prolonge l'octroi de le droit au petit chômage aux travailleurs afin de recevoir un vaccin contre le coronavirus COVID-19 jusqu'au 30 juin 2022 (avec une possibilité de prolongation de six mois supplémentaires).

Dans notre actualité du 6 décembre 2021, nous avons signalé qu'un projet d'arrêté royal visant à adapter le cadre réglementaire de la prime corona afin d'apporter la clarté et la sécurité juridique nécessaires a été approuvé par le Conseil des ministres le 3 décembre 2021.

Le Conseil national du travail a conclu la convention collective n° 149/2 le 7 décembre 2021, prorogeant la validité de la convention collective n° 149 de trois mois, jusqu'au 31 mars 2022.