La Loi du 2 septembre 2018 modifiant la loi du 22 janvier 1985 contenant des dispositions sociales en ce qui concerne le congé parental, permet de prendre un congé parental d’1/10.  

Les travailleurs peuvent prendre un demi-jour par semaine ou un jour complet de congé parental par semaine durant 40 mois au maximum. 

L’employeur doit cependant donner son autorisation.

La loi est entre en vigueur le 6 octobre 2018.

 

Source

  • Loi du 2 septembre 2018 modifiant la loi du 22 janvier 1985 contenant des dispositions sociales en ce qui concerne le congé parental, M.B. 26 septembre 2018.

 


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